Il corso di Formazione Specifica Lavoratori consente al Datore di Lavoro di assolvere gli obblighi previsti dal comma 1 dell’art. 37 del D.lgs 81/08, in materia di formazione dei propri lavoratori. L’obbligo riguarda: lavoratori neoassunti: formazione di legge entro 60 giorni dall’assunzione; lavoratori già in forza ai quali non sia stata erogata in precedenza alcuna […]